中途採用求人のチェックポイント

中途採用とは、定期採用ではなく年度途中での採用のことである。

中途採用求人のチェックポイント

中途採用とは、定期採用ではなく年度途中での採用のことである・・・[男性 22歳]

中途採用とは、定期採用ではなく年度途中での採用のことである。中途採用を狙う場合企業の採用基準は、新卒の時と比べて変わってくる。新卒の場合は将来を見越して採用することがほとんどだが、中途採用者に企業が求めているのはやはり「即戦力」である。つまり、学生時代云々より、社会に出てからどうだったかが採用基準となってくる。
「即戦力」といっても何をアピールすれば良いのかわからない人も多いだろう。まず大切なのが、社会人としての当然のマナーや常識である。そして、新卒にはない自分の魅力を伝えることが大切なのである。新卒と似ているアピールをしても、それなら新卒を採ったほうが企業としてはお得になってしまうのである。
中途採用を狙う際の会社を選ぶチェックポイントは、まず給与額や昇給、賞与等を知っておくべきである。そして、働きやすい雰囲気の会社か、残業量が多すぎないか、経営状態、有給をしっかりとれるか等もしっかり調べ、長く付き合っていける会社かどうかを見極めて、選ぶようにしたほうが良い。

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